为全面贯彻市、区关于人事制度改革的文件精神，更好地提高教职工素质和调动教职员工工作积极性，结合我校工作实际，特制订本实施意见。

一、组织机构

1、成立教师职务评审工作委员会

主任：周凤林

副主任：张万贵、陆其华、丁馨

委员：沈淑雅、张中林、管国琴、朱光、肖湘武、刘国平

2、成立外聘专家评审工作组

邀请市内专家，根据申报材料，现场答辩情况，对参评人进行打分。

二、范围和对象

学校在编在岗初级职称教师。

三、申报基本条件

1、任期：本科二级教师满4年(实)，研究生二级教师满2年(实)

2、学历：本科及其以上学历

3、考核：任期内有1次优秀（6月份考核）, 其余为合格。

4、公开课：校级及以上1节。

5、论文：1--2篇，其中1篇鉴定,，C级以上，有效期3年， 当年有效； 交流文章需附证明。

6、 班主任或团队工作： 有经历。

四、评审原则

1.师德一票否决原则。

2.任职资历与业绩相结合的原则。

3.轮候原则。当年申报人员依据聘任办法，由评审专家打分，按分数由高到低排序，如限于学校职数未能聘任者，由职务评审工作委员会评审讨论决定轮候人员。次年聘任中，轮候人员先于当年申报人员聘任。

五、评审办法

在符合申报要求的前提下，根据申报人员的师德修养、工作业绩、教育教学能力、科研能力赋分，以得分高低确定聘任人选。

1．每位专家评阅参评人的申报材料。

2．现场答辩。参评人员介绍自己的教育教学及科研水平（5分钟），专家根据材料和评审要求，向参评人进行提问（8～10分钟）。

3．所有参评人完成答辩后，专家进行评议打分，并计算总分。

4．校评审委员会与评审工作组召开联席会议，确定聘任人员。

六、工作流程

1．11月1日校园网发布《关于中级职务评审的通知》并在FTP上转发《申报中级教师的基本条件》

2.11月2日按照上级文件精神，制订《嘉定二中2018年中级教师职务评审工作实施意见》，在学校校园网上公布。

3．11月1-3日合条件的老师报名。对照《申报中级教师的基本条件》初步审核并确定报名人员的资格。完成《申报中级人员基本条件一览表》。

4.11月7日召开教师职务评审工作委员会会议，对申报人员考核打分、投票表决（参评人员每人做5分钟小结、答辩）

5．11月8召开申报人员会议，发放申报相关材料，指导材料规范填写。

6．11月14日前个人申报材料报送人事（文昌楼411室）验收。

7．11月12—11月16日报材料校园网公示五个工作日。

8．11月14日-11月15日汇总评委考核结果，完成《晋升考核汇总表》，填写学校鉴定意见、学校推荐意见、公示证明等相关材料。

9．11月16日整理装订材料，报学校教师职务评审工作委员会审核、聘任委员会主任签字盖章。

10．11月19日材料上报区职改办送审。

上海市嘉定区第二中学教师职务评审工作委员会

2018.11.2